麻辣小龙虾店宿舍管理制度

新派火锅, 老灶火锅

住宿人员轮流值班,负责公共地区的清洁、水电门窗等的安全巡视,发现问题及时报告并立即采取措施。

宿舍所有器具、设备(电视、床、床上用品、卫浴设备、门窗等),住宿员工有责任维护其完好。如有故意破坏者,由其负担修理费或予以赔偿,并视情节轻重给予纪律处分。

住宿员工应积极参加或配合定期大扫除,努力保持室内清洁,并应养成良好的个人生活习惯,注意个人卫生。

住宿员工发生下列行为之一者,即取消其住宿资格,并呈报其所属部门和综合部办公室处理。

1)不服从宿舍管理员(室长)管理、监督。

2)在宿舍赌博、斗殴、酗酒等。

3)蓄意毁坏公司物品和设施。

4)擅自留宿外人。

5)经常妨碍宿舍安宁、屡教不改。

6)严重违反宿舍安全规定。

7)无正当理由经常外宿。

8)有偷窃行为。

13.住宿员工发生下列情况时,应马上向管理部门报告。

1)建筑或设施损坏。

2)火灾、水灾或失窃。

3)宿舍内出现传染病患者。

4)出现其他需报告事项。

14.员工宿舍由各店综合部进行统一管理。

15.人住员工严重违反本规定者,各店有权取消其居住资格。

员工奖惩条例

1.奖励

(1)奖励方式

1)通报表扬:在本店范围内表彰。

2)实物奖励:一次性发给奖品。

3)授予奖金:一次性奖给一定数额的奖金。

4)晋级加薪:晋升职级并增加工资。

(2)奖励条件

1)提供优质服务,多次受到客人口头或书面赞扬。

2)提出合理化建议并为本k采纳,使本店明显受益。

3)获得月度、年度“优秀员工”称号。

4)工作中有特殊贡献。

5)发现隐患及时采取措施,避免重大事故发生。

6)为保护本店和客人财产免遭损失,有见义勇为、奋不顾身行为。

7)爱店如家、积极工作、热情服务、成绩优异。

2.处罚

员工违反各店的各项规章制度,根据其行为性质和后果,可分为轻微过失、严重过失及重大过失三类。

(1)轻微过失

1)无故迟到、早退。

2)从非员工通道进出本店。

3)上班时不穿制服,不按规定佩戴工号牌。

4)上班时行为不检(喧哗、吵闹、咀嚼口香糖、吃零食等)。

5)上班时间收听广播、观看电视、弹奏乐器或进行其他娱乐活动(如打牌、下棋等)。

6)在营业场所或禁烟区吸烟。

7)工作粗心大意或未按规范操作而造成轻微损失。

8)当班时串岗、脱岗。

9)当班时处理私事、会客等。

10)乱扔纸屑、废物,随地吐痰,或有其他不卫生或不安全行为。

11)未经批准擅自在更衣柜上加锁或调换锁头。

12)将食品或其他非工作需要物品放在更衣柜内。

13)未获部门经理或主管批准私下换休或自行换班。

14)着制服离开本店。

15)私自将饭卡、工号牌借与他人使用。

16)不积极配合培训。

17)不遵守本店秩序。

18)上班时间使用本店电话处理私事。

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